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大手クライアント案件にチーム参画、キャリアパスに真摯に向き合うSIer企業

開発エンジニア                            

正社員
年収
480700万円
最寄駅
目黒
開発環境
業務内容
【具体的には】
既存のスキルありきのアサインは一切しません。
「3年後、5年後のエンジニア像」や「キャリアプラン」を面談にてヒアリングし、理想のキャリアをかなえるためのプロジェクトに就いていただきます。
また、会社づくり、組織づくりから参加できるやりがいのあるポジションです。
自社内のシステムを自社エンジニアで企画・開発するなど、常駐先での業務以外にも携われます。

【案件領域】
客先常駐の開発案件を軸に、受託開発、自社サービスの開発もおこなっています。
Web系、業務系、インフラ系(サーバ・ネットワーク)と領域は幅広く、希望の案件を担当いただきます。

【フェーズ】
顧客折衝・要件定義をおこなう最上流からプロジェクトマネジメントをおこなうマネジメント業務、逆に技術を追求して開発に取り組むスペシャリストとしての道もあります。

【プロジェクト例】
◆人材プラットフォーム 管理画面の開発
・言語:Ruby on Rails
・DB:PostgreSQL
・OS:Linux
・人数:5名体制

◆大手ホテル 予約管理画面の開発
・言語:Java(Seasar2)
・DB:MySQL、Oracle
・OS:AWS、Windows
・ツール:Apache、Git

==【こだわりの魅力はここ!】===========================
★二次請け、三次請けの下流工程を行う“だけ”ではなく、元請けのSierと同等ポジションで開発に取り組める案件もあり
 「仕様書通りに開発“作業”をするだけ…」「常駐の同じプロジェクトで技術の幅が広がらない」
 「フェーズアップができず、ずっとPGのまま…」ということはナシ!
 最新トレンドを知り、上流を担えるエンジニアとして成長できます。

★経験に応じてPL・PMとして即活躍可能
 実際に、入社して最初のプロジェクトでメンバーを連れてリーダーとして携わった社員もいます。

★高い成長率
 昨年対比150%の成長率、成長真っ只中である当社。それだけ、当社はお客様に選んでいただいている企業なのだと自負しております。コアメンバーとして、一緒に会社を成長させませんか?
==============================================
求めるスキル
領域や分野問わずにエンジニアとしての経験者(目安:3年以上※スキルに応じて2年程度も可)
業務系システム、アプリケーション、インフラの設計・開発・構築いずれかの経験者

《こんな方を歓迎します》
- 将来を考えられる環境で開発に携わりたい
- 最新技術、トレンドの技術も学びたい
- チームで仕事をすることが好き
- 経営者と近い環境で仕事がしたい
- 自らの経験、技術を仲間にも共有したい

大手クライアント案件にチーム参画、キャリアパスに真摯に向き合うSIer企業

インフラエンジニア                            

正社員
年収
480700万円
最寄駅
目黒
開発環境
業務内容
◆既存のスキルありきのアサインは一切しません。
 「3年後、5年後のエンジニア像」や「キャリアプラン」を面談にてヒアリング。
 “なりたい”を叶えるためのプロジェクトに就いていただきます。

 また、会社づくり、組織づくりから参加できます。
 自社内のシステムを自社エンジニアで企画・開発するなど
 常駐先での業務以外にも携われます。

【案件領域】
客先常駐の開発案件を軸に、受託開発、自社サービスの開発もおこなっています。
Web系、業務系、インフラ系(サーバ・ネットワーク)と領域は幅広く、希望の案件を担当いただきます。

【フェーズ】
顧客折衝・要件定義をおこなう最上流からプロジェクトマネジメントをおこなうマネジメント業務、逆に技術を追求して開発に取り組むスペシャリストとしての道もあります。

【プロジェクト例】
◆オンプレミスからAWSへの移行に伴う切り替え
サーバー台数:40台
オンプレミス:Windows Server
クラウド:AWS
DB:Oracle、SQL Server
監視ツール:Tivoli、Hinemos、Cloud Watch
担当フェーズ:設計、構築~運用

◆セキュリティサービス導入支援業務
Cisco
Firewall(Juniper/SRX340、Cisco/ASA 5508-K9)、FireEye
ロードバランサ(F5 BIG-IP/F5-BIG-LTM-i2800)
L2スイッチ、L3スイッチ
担当フェーズ:設計、構築~運用

==【こだわりの魅力はここ!】===========================

★二次請け、三次請けの下流工程を行う“だけ”ではなく、元請けのSierと同等ポジションで開発に取り組める案件もあり
 「仕様書通りに開発“作業”をするだけ…」「常駐の同じプロジェクトで技術の幅が広がらない」
 「フェーズアップができず、ずっとPGのまま…」ということはナシ!
 最新トレンドを知り、上流を担えるエンジニアとして成長できます。

★経験に応じてPL・PMとして即活躍可能
 実際に、入社して最初のプロジェクトでメンバーを連れてリーダーとして携わった社員もいます。

★高い成長率
 昨年対比150%の成長率、成長真っ只中である当社。それだけ、当社はお客様に選んでいただいている企業なのだと自負しております。コアメンバーとして、一緒に会社を成長させませんか?

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求めるスキル
領域や分野問わずにエンジニアとしての経験者(目安:3年以上※スキルに応じて2年程度も可)
業務系システム、アプリケーション、インフラの設計・開発・構築いずれかの経験者

《こんな方を歓迎します》
- 将来を考えられる環境で開発に携わりたい
- 最新技術、トレンドの技術も学びたい
- チームで仕事をすることが好き
- 経営者と近い環境で仕事がしたい
- 自らの経験、技術を仲間にも共有したい