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【転職活動のすゝめ】累計応募者数100万人以上!他の同年代・未経験者に差を付けるオススメの資格【ITパスポート】

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こんにちは。人材開発部の秋山です。連日の新型コロナウィルスの影響により、就職&転職活動が思うように進まない方もいらっしゃるのではないでしょうか。弊社に限らず、IT業界へ就職&転職活動で、他の候補者と差を付けたい方は必見!時間がある今だからこそ、オススメしたい資格【ITパスポート】取得について、ご紹介したいと思います。▼資格取得のメリット就職&転職活動における資格のメリットからお話しをいたします。単

【転職サポート】転職時の住民税の支払い方法!特別徴収と普通徴収について

【転職サポート】転職時の住民税の支払い方法!特別徴収と普通徴収について

今回は、退職に際して知っておきたい住民税の手続き方法・『特別徴収と普通徴収』について!私たちが暮らしている町の道路や公園の維持・整備などに充てられる住民税。在職中であれば給与から天引きされますが、退職をすると月によっては自分で手続きを行なう必要があるってご存知でしたか?まずは必要な手続きからご案内いたします。▼転職時の住民税の支払い方法!必要な手続きって?転職をする際の手続きの中で住民税の手続きも

アフターコロナに備える!未経験からのエンジニア転職について #東京ITカレッジ

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こんにちは。人材開発部の秋山です!新型コロナウィルスの影響により、現在の職場に不安を抱えていたり、今とは別の環境にチャレンジしたい方もいらっしゃるかと思います。「未経験からエンジニアを目指すにはどうしたらいいんだろう」「どこから手を付けたらいいか分からない」そんなお声を頻繁に耳にするようになりました。そこで今回は、私たちフォワードソフト株式会社の新規事業の1つである『東京ITカレッジ』のIT講師・

リモートワークのメリット・デメリット

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こんにちは。人材開発部の秋山です。新型コロナウイルスの流行により、日本中だけでなく世界中が大混乱。皆様の地域や会社はいかがでしょうか?コロナウィルスの影響で弊社においても3月初旬~、リモートワーク要請が発令されました。これまで、遠方の方や業務の兼ね合いからご来社が難しい方へ向けたSkype面接は活発に行っていましたが、業務全体でのリモートワークを実施は初めて!もともとSlackやZoom、LINE

オンライン研修授業の様子をリポート! #東京ITカレッジ

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こんにちは。人材開発部の秋山です。2020年4月1日、満開の桜のもと弊社が運営する【東京ITカレッジ】の新規事業である教育研修初日を迎えることが出来ました!4月入社の新入社員や中途メンバーも交えながら、山崎先生と高坂さんと「ワイワイ楽しく授業をやるぞ!」と思っていましたが…新型コロナウィルスの感染拡大をうけ、当初の予定から色々と変更をせざるを得ず。試行錯誤を繰り返しながら、無事にイントロダクション

3月のハンズオンセミナーレポート! #東京ITカレッジ

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弊社で毎月好評開催中の『エンジニア実務未経験の方を対象としたハンズオンセミナー』!3月開催当日のレポートをお届けします!今回は実際に使用している学習ブースに、これからのIT業界を担うエンジニア志望の方々にお集まりいただきました!▼本編人事の秋山からフォワードソフトの会社説明をした後は、いよいよ教育事業部の山崎による『ハンズオンセミナー』へ✨事前に共有したeclipseを開き、進めていきます。【He

【IT講師紹介】現場経験20年から考える、エンジニアの向き不向き #東京ITカレッジ

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エンジニアの卵たちを育てるプログラミングスクールを運営するフォワードソフト。今回は元現場のエンジニアで、講師職として2020年1月に入社した山崎さんに、入社の経緯とエンジニア志望のみなさんに伝えたいことをインタビューしました。これまでの経験を活かし安定した環境で活躍できる講師職に魅力を感じた-入社の経緯を教えてください求人サイトでフォワードソフトの募集を見つけました。プログラミング講師の募集って「

2月のハンズオンセミナーレポート! #東京ITカレッジ

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2月22日(土)大安、正午12時、弊社のミーティングルームに、これからのIT業界を担うエンジニア志望の方々にお集まりいただきました!▼本編冒頭は、人材開発部の秋山からフォワードソフトの会社説明からスタート。会社概要、エンジニアファーストの背景、案件アサイン方法や、業界・言語の比率についてお話をさせていただきました。説明後は、いよいよ教育事業部の山崎による『ハンズオンセミナー』へ!まずは、「Hell

【転職活動のすゝめ】人材紹介サービスは使った方がいい?

こんにちは、人材事業部の秋山です(*'▽')自社採用や説明会、人材紹介事業など、様々な方の「転職」に携わっている中で、実際に起こった出来事や質問の中から「転職をお考えの方に役立つのではないか」と感じた事をご紹介するコラムをスタート!ななこさんのトピック同様、色々と発信していければと思っています。第5回となる今回は、『そもそも人材紹介は使った方がいいのかどうか』について。無料で使

【転職活動のすゝめ】面接後のお礼メールは送った方がいい?

【転職活動のすゝめ】面接後のお礼メールは送った方がいい?

こんにちは、人材開発部の秋山です(*'▽')自社採用や説明会、人材紹介事業など、様々な方の「転職」に携わっている中で、実際に起こった出来事や質問の中から、「転職をお考えの方に役立つのではないか」と、感じた事をご紹介するコラムをスタート!ななこさんのトピック同様、色々と発信していければと思っています。第4回となる今回は、Zoom飲み会時に実際にあがったこんな会話から。「面接終わっ